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(주)다능에듀에서 제공하는 교육과정소개입니다.

진행중인과정 - 상세정보

  • x회의의 달인이 되는 최강 회의법

    • 교육기간     2016.08.17 ~ 2015.12.31
    • 신청기간     2016.08.17 ~ 2018.12.31
    • 복습기간     1년
    • 수강금액     0원
    • 환급금액    
    • 교      재    
    • 정      원     3,000명
    • 환급구분

    학습내용

    과정소개 조직 생활에서 필수적인 회의의 종류와 중요성에 대해 알아보고, 회의목적에 맞게 성과를 창출할 수 있는 최강 회의기술 습득과 이를 통한 리더십 향상을 꾀할 수 있도록 전달하고자 한다.
    학습목표 본 과정의 학습으로 회의가 주는 기회를 올바르게 인식하고 중요한 업무수행 도구로 활용할 수 있다. -회의를 진행하는 리더는 회의를 올바르게 준비하고 이끄는 과정을 통해 조직의 시너지 효과를 강화하고 리더십을 인정받는 기회로 삼을 수 있다. -다양한 목적의 회의를 성공적으로 진행하는 정확한 기법을 습득할 수 있다. -회의 리더와 회의 참석자의 역할을 정확히 알아 효과적인 회의를 진행할 수 있다. -효과적이고 생산적인 회의진행 시스템 정착으로 부서와 조직의 커뮤니케이션이 활성화될 수 있다.
    수료기준 진도율 80% 평가 60점 이상
    수업방법 웹 동영상 방식
    출석인증방식 웹 출석 방식
    특징및장점 -
    교재및참고문헌 -
    학습대상 (회의 리더) -성공적인 회의를 위한 리더의 역할을 알고 올바르게 진행함으로서 리더십을 강화하고자 하는 리더 -다양한 회의의 목적별 올바른 진행으로 조직이 정확한 의사결정을 할 수 있도록 하고자 하는 리더 (회의 참석자) -회의 참석자의 역할을 알고 회의 사전 준비 및 회의시 적합한 역할을 수행하고자 하는 임직원 -효율적인 회의를 통해 개인의 의견개진이 올바르게 적용될 수 있도록 하고자 하는 임직원
    내용전문가 노진경 '저서: 유능한 리더의 회의운영 노하우(이담북스, 2010)
    차시 차시학습 학습일정
    1차시 [회의 프로세스 관리]우리는 어떻게 회의를 해야 하는가? 16-8-17 ~ 30-12-31
    2차시 [회의 프로세스 관리]우리만의 회의 프로세스를 만들자. 16-8-17 ~ 30-12-31
    3차시 [회의 프로세스 관리]시간을 절약하는 몰입식 회의 설계가 필요하다. 16-8-17 ~ 30-12-31
    4차시 [회의 리더의 역할]회의의 분위기를 관리하자. 16-8-17 ~ 30-12-31
    5차시 [회의 리더의 역할]회의 충돌과 방해요인을 제거하자. 16-8-17 ~ 30-12-31
    6차시 [회의 리더의 역할]회의 참석자를 최적화하자. 16-8-17 ~ 30-12-31
    7차시 [회의 리더의 역할]회의 리더는 유능한 참석자도 만들 수 있다. 16-8-17 ~ 30-12-31
    8차시 [목적에 맞는 회의 진행의 기술]회의 진행의 핵심기술1_문제해결회의 16-8-17 ~ 30-12-31
    9차시 [목적에 맞는 회의 진행의 기술]회의 진행의 핵심기술2_의사결정회의 16-8-17 ~ 30-12-31
    10차시 [목적에 맞는 회의 진행의 기술]회의 진행의 핵심기술3_이해조정과 정보공유 회의 16-8-17 ~ 30-12-31
    11차시 [목적에 맞는 회의 진행의 기술]회의 진행의 핵심기술4_갈등처리를 위한 회의 16-8-17 ~ 30-12-31
    12차시 [목적에 맞는 회의 진행의 기술]회의 진행의 핵심기술5_전자회의, 화상회의 16-8-17 ~ 30-12-31
    13차시 [목적에 맞는 회의 진행의 기술]회의 진행의 핵심기술6_글로벌 회의 16-8-17 ~ 30-12-31
    14차시 [곤란한 상황에 대처하는 회의 운영 노하우]회의 만능주의를 먼저 없애야 한다. 16-8-17 ~ 30-12-31
    15차시 [곤란한 상황에 대처하는 회의 운영 노하우]참석자들이 개입하고 기여할 수 있게 해야 한다. 16-8-17 ~ 30-12-31
    16차시 [곤란한 상황에 대처하는 회의 운영 노하우]회의에도 혁신이 필요하다. 16-8-17 ~ 30-12-31
    17차시 [곤란한 상황에 대처하는 회의 운영 노하우]적극적인 리더십으로 회의 참석자들을 변화시켜야 한다. 16-8-17 ~ 30-12-31
    18차시 [곤란한 상황에 대처하는 회의 운영 노하우]성공하는 회의로 이끌어야 한다. 16-8-17 ~ 30-12-31

    평가방법(수료기준)

    시험_1 진행평가
    1. 시험일정: 교육기간 마지막 10일
    2. 점수(수료기준) : 100점 만점 (진도율 80% 이상 시험, 진행평가 합산 60점 이상
    3. 평가 반영비율 : 80%
    1. 시험일정: 교육기간 중 진도율 50% 이상일 때 응시가능
    2. 점수(수료기준) : 100점 만점 (진도율 80% 이상 시험, 진행평가 합산 60점이상
    3. 평가 반영비율 : 20%